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凭证集团公司党委的统一安排和安排，2月24日上午，安徽二建召开2016年度党员向导职员民主生涯会，聚会以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点比照《关于新形势下党内政治生涯的若干准则》和《中国共产党党内监视条例》，联系班子和小我私家现实，团结头脑和事情现实，聚焦政治及格、执行纪律及格、品行及格和施展作用及格四个方面的要求，举行党性剖析，开展品评和自我品评，明确整改偏向和重点，进一步增强公司向导班子建设 。公司党委书记刘贤奇主持聚会，集团公司总司理、党委副书记刘家静到会指导，纪委副书记龚志酬、党委事情部有关职员加入聚会 。
民主生涯会上，公司党委事情部认真人转达了2015年民主生涯会整改步伐落真相形和本次民主生涯会征求意见情形 。党委书记刘贤奇代表公司向导班子作比照检查，向导班子成员逐一作了深刻的比照检查，联系小我私家头脑、事情、生涯和作风现实，查摆了自身保存的问题，报告了小我私家事项，剖析了缘故原由，明确了以后起劲偏向 。同时，开展了严肃认真的品评与自我品评，收到了相互教育、相互资助、相互提醒的效果 。
在认真听取比照检查讲话后，刘家静总司理对此次民主生涯会举行了点评，他以为：一是这次民主生涯会准备得很充分、详尽，征求意见事情也很扎实，征求的意见也做到了逐一回应，直面问题，实事求是 。二是头脑重视，程序规范 。针对《准则》，认真剖析，严肃认真地开展品评与自我品评，但班子成员的相同还不是很充分 。民主生涯会是中国共产党在几十年的斗争历程中形成的优良古板，面扑面地开展品评与自我品评，民主生涯会起到统一头脑、提高战斗力的作用，抵达了增进相相互同的效果 。可是怎样应用好民主生涯会这种要领解决现实问题方面还不敷充分，以后的事情应注重团结奋进，凝心聚力，在实践中提高峻局意识、继续意识，不流于形式 。三是整改的思绪、偏向、步伐是规则和起劲认真的，各人在会上的态度忠实，品评指正实事求是，务实有用 。
最后，刘家静总司理提出了六点意见建议：
一是进一步施展班子成员的要害少数和楷模作用 。在施展班子小我私家作用的同时也要注重施展班子的整体作用，同心协力，攻坚克难 。进一步坚定政治信心，推进补“钙”，迎难而上，二建由之前的负重爬坡阶段到现在的转型升级生长阶段，在一定效果的同时也要看到缺乏之处 。
二是二建公司古板谋划规模是房建工程，但现在房建项目的增添速率和收益远不如其它工程，如市政工程 。在做好自身古板强项的同时要以市场为导向，注重多元化和工业链的生长，充分挖掘内部资源优势，把利润留在公司 。
三是从严治党，增强学习，守住底线 。安徽二建作为老国企，要团结自身现实举行组织完善，向导班子成员加深学习，知法遵法，遵章守纪 。巡视整改保存的问题应闻一知十，明确指出底线，起到警示教育作用 。在做好从严治党事情的同时更要抓好经济建设这一事情中心，不是为了治而治，而是为了生长和施展党组织作用，更好地保驾护航，服务于经济建设 。
四是国有企业的古板模式要求向导班子要深入下层，发明职工的智慧才智，充分验展职工群众的主人翁意识 。谛听职工心声，将增强职工培训作为解决公司人力资源紧缺的主要要领和路径，一直立异生长模式 。
五是向导职员作风建设将日益严酷，应顺应这种常态化的机制并将其转达到下层一线，作风建设永远在路上 。向导班子成员从言行举止上接受监视和约束，榨取营私舞弊，做好宣传指导和头脑上的准确引领 。
六是增强项目的本钱管控和信息化建设 。
本次民主生涯会在会前普遍征求下层组织、党员群众的意见，班子成员之间普遍开展谈心活动，认真撰写班子和小我私家比照检查质料，取得了优异效果，为安徽二建的转型升级生长涤讪了坚实的向导基础 。
